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Temp-to-Perm Conversion hat ihre eigene Fee.

Je länger im Einsatz, desto kleiner die Fee.

Temp-to-Perm Conversion ist, wenn ein Kunde eine von dir platzierte Temp- oder Contract-Kraft fest übernimmt, und das kommt mit einer eigenen Fee.

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Temp-to-Perm Conversion
Temp-to-Perm Conversion
Definiert
Definition

Die Gebühr und der Prozess, um eine Temp- oder Contract-Platzierung in eine Festanstellung umzuwandeln, meist gestaffelt und geringer, je länger die Person schon im Einsatz war.

Auf einen Blick
Begriff Temp-to-Perm Conversion
Wofür Umwandlung von Temp/Contract in Festanstellung
In boilr Einsatzdauer und Konditionen von Tag eins an erfasst
b
boilr macht aus diesem Begriff eine Task
Hier definiert · von deinem KI-Mitarbeiter umgesetzt

Temp-to-Perm Conversion, erklärt fürs Desk.

Was es ist, warum es zählt und wie dein KI-Mitarbeiter es übernimmt.

Was es ist

Temp-to-Perm Conversion bezeichnet den Moment, in dem ein Kunde eine Temp-Kraft oder einen Contractor, die über die Agentur platziert und bezahlt wurde, fest ins eigene Unternehmen übernimmt. Weil die Agentur diese Person gesourct, geprüft und während des gesamten Einsatzes abgerechnet hat, passiert dieser Wechsel nicht kostenlos: In den Terms of Business steht eine Conversion-Fee, die der Kunde zusätzlich zur bereits erzielten Marge schuldet.

Diese Fee unterscheidet sich von einer klassischen Perm-Fee, die einmalig zum Zeitpunkt der Einstellung gegen das Startgehalt berechnet wird. Bei einer Conversion läuft die Fee stattdessen meist auf einer Staffel, die kleiner wird, je länger die Person schon im Einsatz war, weil jede abgerechnete Woche bereits Marge zurückgebracht hat. Die genaue Staffel und ab wann sie auf null läuft, unterscheiden sich von Agentur zu Agentur und je nach Rechtsraum. Sie steht in den Terms of Business, neben der regulären Perm-Fee, nicht irgendwo nachträglich verhandelt.

Eine Conversion-Fee ist keine Strafe für eine gute Platzierung. Sie ist das, was von der Fee übrig bleibt, wenn die bereits erzielte Marge gegengerechnet ist.

Warum es zählt

Ein Temp- oder Contract-Desk verdient seine Marge Woche für Woche, in der Spanne zwischen dem, was der Kunde zahlt, und dem, was die Person verdient, solange der Einsatz läuft. Ohne Conversion-Klausel könnte ein Kunde eine Kraft im Grunde über die Agentur testen, sie für gut befinden und sie dann direkt übernehmen, sobald es der Vertrag erlaubt, und die Investition der Agentur einfach mitnehmen. Die Conversion-Fee schützt genau diese Marge, wenn eine Beziehung nicht in weiterer Verlängerung, sondern in einer Festanstellung endet.

Für den Consultant verändert das auch, wie sich so ein Moment anfühlt. Wenn ein Kunde nach einer Übernahme fragt, ist das kommerziell gesehen ein starkes Signal: Er schätzt die Person genug, um sie fest zu wollen, und meist auch genug, um das sauber zu bezahlen statt einen Streit zu riskieren. Als Pipeline-Ereignis behandelt statt als loses Ende, ist eine Conversion eine geschuldete Fee und oft der Einstieg in ein größeres Perm-Gespräch mit diesem Account.

Wie boilr das übernimmt

boilr legt die Staffel der Conversion-Fee nicht fest und verhandelt sie nicht, das bleibt Teil des Terms-of-Business-Gesprächs zwischen Consultant und Kunde. Aber boilr erfasst jede Temp- und Contract-Platzierung ab ihrem Startdatum, sodass die Einsatzdauer, gegen die die Staffel gerechnet wird, nie geschätzt werden muss. Dieser Datensatz liegt im Company Brain, zusammen mit den übrigen kommerziellen Konditionen des Accounts, sichtbar für den ganzen Desk, nicht nur für den Consultant, der die Platzierung gemacht hat.

Zeigt sich die Übernahmeabsicht des Kunden zuerst, etwa eine Perm-Stelle für eine Rolle, die eine Temp-Kraft schon besetzt, eine Bemerkung zur Headcount-Planung oder ein Signal auf dasselbe Team, macht dein KI-Sales-Mitarbeiter das als Buying Signal sichtbar, sodass der Consultant das Conversion-Gespräch beginnen kann, bevor der Kunde es tut. Sobald eine Conversion passiert, wird sie wie jede andere Platzierung durch die BD-Pipeline verfolgt, mit den neuen Festanstellungs-Konditionen von Tag eins an erfasst.

Fragen, beantwortet.

Alles, was ein Consultant aus der Praxis über temp-to-perm conversion fragt, und wie boilr es umsetzt.

Was ist eine Temp-to-Perm-Conversion-Fee?

Es ist die Fee, die eine Agentur berechnet, wenn ein Kunde eine Temp-Kraft oder einen Contractor, der über die Agentur platziert und abgerechnet wurde, fest übernimmt. Sie steht in den Terms of Business neben der regulären Perm-Fee und entschädigt die Agentur für die Platzierung und für die Marge, die mit dem Ende der Abrechnung wegfällt.

Wird die Conversion-Fee immer kleiner, je länger jemand schon im Einsatz war?

In der Regel ja, auch wenn die genaue Staffel und der Punkt, ab dem sie auf null läuft, von Agentur zu Agentur und je nach Rechtsraum unterschiedlich sind. Die Logik dahinter: Jede abgerechnete Woche während des Einsatzes hat der Agentur bereits Marge zurückgebracht, also schrumpft die offene Fee, statt unabhängig von der Einsatzdauer gleich zu bleiben.

Ist eine Temp-to-Perm-Conversion-Fee dasselbe wie eine reguläre Perm-Fee?

Nein. Eine reguläre Perm-Fee wird einmalig, zum Zeitpunkt der Einstellung, gegen das Startgehalt berechnet, für eine Platzierung, die von Anfang an fest war. Eine Conversion-Fee gilt speziell dann, wenn eine Temp- oder Contract-Platzierung in eine Festanstellung wechselt, und sie reduziert sich um die Marge, die die Agentur während des Einsatzes bereits eingenommen hat.

Was passiert, wenn ein Kunde eine Temp-Kraft fest übernimmt, ohne eine Conversion-Fee zu zahlen?

Das hängt komplett davon ab, was in den Terms of Business steht und wie konsequent das durchgesetzt wird, aber eine sauber formulierte Vereinbarung gibt der Agentur einen klaren vertraglichen Anspruch. Genau deshalb muss diese Klausel in den unterschriebenen Terms stehen, bevor der Einsatz beginnt, nicht erst verhandelt werden, nachdem der Kunde das Angebot schon gemacht hat.

Wie nutzt boilr Temp-to-Perm Conversion in der Praxis?

boilr erfasst Startdatum und Konditionen jeder Temp- und Contract-Platzierung im Company Brain, sodass die Einsatzdauer, gegen die die Conversion-Staffel gerechnet wird, immer griffbereit ist. Taucht ein Übernahmeabsicht-Signal auf diesem Account auf, zum Beispiel eine Perm-Stelle für dieselbe Rolle, wird es dem Consultant sichtbar gemacht, damit das Conversion-Gespräch proaktiv beginnen kann, statt erst, nachdem der Kunde schon entschieden hat.

Helen Wright
Boilr gab uns die BD-Struktur und Follow-up-Unterstützung, mit der wir in unter einem Monat den ersten Kunden unterschrieben und ein Job-Briefing gesichert haben.
Helen Wright
Managing Director, 923 Jobs

Verpasse keine Temp-to-Perm Conversion mehr.

boilr erfasst Einsatzdauer und Konditionen im Company Brain und macht Übernahmeabsicht-Signale sichtbar, bevor der Kunde die Conversion selbst anspricht. Ein KI-Sales-Mitarbeiter pro Consultant, der dein Temp-Geschäft schützt.